Çalışan Memnuniyeti Anketi

1.   Cinsiyet   Erkek(    )        Kadın(     )
2.   Yaşınız  :
3.   Medeniz Durum   : 
4.  Eğitim Durumunuz   :   İlkokul (  )   Ortaokul (   )   Lise (   )   Yüksekokul (   )   Üniversite (   )
5.  KURUM İÇİ İLETİŞİM
1 2 3 4 5
Neva Ç.M. birimleri kendi aralarında kolay ve etkin bir iletişim kurabilmektedirler
Her düzeyde çalışanlar arasında iletişimi arttırmak için sosyal etkinlikler yapılmaktadır
Güvenlik personeli tarafından Finsye gelen vatandaşın karşılanması ve yönlendirilmesi iyidir
Güvenlik personelinin çalışanlarla iletişimi iyidir
Amirlerimizle çalışanlar arasında karşılıklı ve sağlıklı bir bilgi ve haber akışı vardır
Her konuda düşüncelerimi mesai arkadaşlarıma rahatlıkla ifade edebiliyorum
Yöneticilerimin ve iş arkadaşlarımın beni anlamadıklarını düşünüyorum
Dinlemekten çok konuşmayı tercih ederim
6.  BİRİM İÇİNDE UYUM VE TATMİN
1 2 3 4 5
Çalıştığım birimde çalışanlar arasında iyi bir uyum vardır
Çalıştığım birimde çalışanlar arasında takım halinde çalışma alışkanlığı vardır
Şu anda yapmakta olduğum işten çok memnunum
Şu anda çalışmakta olduğum birimdeki amirlerime güveniyorum
Şu anda çalışmakta olduğum birimdeki iş arkadaşlarıma güveniyorum
Çalışırken kendimi daima baskı altında hissediyorum
Şu anda yapmakta olduğumuz iş, bireysel ve mesleki gelişimime katkı sağlamaktadır
7.  ÇALIŞMA ORTAMI (SOSYAL)
1 2 3 4 5
Çalışanların performansı ölçülür ve değerlendirilir
Çalışanlara terfi tayin imkanı sağlanmaktadır
Neva Ç.M.'de çalışanlar arasında ayırım yapılmaz
Neva Ç.M.'de çalışanların potansiyellerini kullanabilmeleri için uygun ortamlar sağlanır
Çalışanların kendilerini geliştirmeleri için imkanlar sağlanır
Benim çalıştığım birimde çalışma ortamı huzurludur
Neva Ç.M.'de verilen görevleri yaptığım ve kurallara uyduğum sürece iş güvencem vardır
Zaman zaman ücret dışı sosyal yardımlar verilmektedir.
Verilen eğitimler yaptığımız işe ve bireysel gelişimimize katkı sağlıyor
Şu anda yapmakta olduğum işim yüzünden sık sık yalan söylemek zorunda kalıyorum
8.  ÇALIŞMA ORTAMI (FİZİKSEL)
1 2 3 4 5
Çalıştığımız odanın fiziksel imkanları (aydınlatma, ısınma, gürültü vb.) çalışmaya elverişlidir
Neva Ç.M.deki çalışma odaları ile koridorların (genel mekanlar) temizliği yeterlidir.
Tuvaletlerin temizliği yeterlidir
Çalışma ortamımızda rahatsız edecek kadar gürültü yoktur
Masa, koltuk ve dolap gibi çalışma eşyalarımız yeterli ve kullanışlıdır
Çalıştığım binada yeterli güvenlik önlemleri alınmaktadır. Giriş-çıkış kontrolleri yeterlidir
Neva Ç.M.'de  iş güvenliği önlemleri yeterlidir
Bize verilen görevlerin yerine getirilmesi için yeterli araç-gerecimiz mevcuttur
Neva Ç.M.'ne ulaşımım kolaydır.
Neva Ç.M.'nin sağladığı yemek imkanları yeterlidir
9.  YÖNETİM ŞEKLİ, KARAR VERME VE KATILIM
1 2 3 4 5
Her düzeyde çalışanın iş ile ilgili görüş ve önerileri dikkate alınır
Yöneticilerimiz takım çalışmasını bir yönetim modeli olarak benimsemektedirler
Bağlı olduğum yönetici, yaptığım işle ilgili bana karar verme yetkisi tanır (inisiyatif kullanma)
Çalışanlara kurumun amaç ve hedefleri ile ilgili olarak bilgi verilmektedir
Bölüm ve bireysel hedeflere ulaşabilmek için, yöneticiler çalışanları doğru yönlendirmektedir
Çalışanlara görev verilirken bilgi ve yetenekleri dikkate alınır
Neva Ç.M.'de, bir görev verileceğinde herhangi bir ayırım yapılmadan doğru işe doğru eleman politikası uygulanır
Çalıştığımız birimi ilgilendiren konularda yöneticiler, çalışanların görüşlerini alırlar
10.  ÖDÜLLENDİRME VE MOTİVASYON
1 2 3 4 5
Neva Ç.M.'de başarılı işlere takdir ve ödüllendirme uygulamaları yapılmaktadır
Çalıştığım birimdeki yöneticiler çalışanların başarılarını takdir ederler
Neva Ç.M.'de başarıların ödüllendirilmesi objektif kriterlere göre yapılır
Neva Ç.M.'de her zaman iyi yapılan iş takdir edilir
Neva Ç.M.'de en çok tanık olduğum şey, insanların birbirlerinin arkasından konuşmalarıdır
Neva Ç.M.'de başarılı insanlar, kıskançlıktan dolayı daha çok eziliyor
Neva Ç.M.'nde verilen sözler yerine getirilmiyor
11.  YÖNETİCİLERLE İLİŞKİLER
1 2 3 4 5
Bağlı olduğum yönetici çalışanlarıyla deneyimlerini paylaşır, çalışanlarına zaman ayırır
Bağlı olduğum yönetici işle ilgili sorunlarıma hızlı ve kalıcı çözümler getirir
Bağlı olduğum yönetici çalışanlarına her zaman örnek olur
Bağlı olduğum yönetici kendi birimimizde çalışanlar arasında ayırım yapmaz. Adil bir kişidir
Bağlı bulunduğum amir, açık fikirli, dürüst ve tutarlı davranışlar sergiler
Bağlı bulunduğum amir, etkin, yaratıcı düşünce ve eylemlerime fırsat verir
Neva Ç.M.de çalışmalar ve gelişmeler hakkında bağlı bulunduğumuz amir tarafından bilgilendiriliriz
Fins üst yönetimi çalışanlar ile şeffaf ve güvene dayalı ilişkiler kurar
Üst yönetim, Finsyi temsil etmede başarılıdırlar
Amirlerimiz her zaman çalışanlara kaba ve kişiliklerini rencide edici davranmaktan kaçınırlar
Hiçbir zaman yöneticilere güvenilmez
12.  GENEL MEMNUNİYET
1 2 3 4 5
Neva Ç.M.'de çalışmaktan çok memnunum
Neva Ç.M.'de çalışmayı çevremdekilere tavsiye ederim
Neva Ç.M. bir aile, kendimi de bu ailenin bir ferdi olarak görüyorum
Neva Ç.M. hizmetleri herkes tarafından beğenilmektedir
Neva Ç.M. hizmet verdiği yöre halkının memnuniyetini esas alan bir kuruluştur
Neva Ç.M. çalışanların memnuniyetine önem veren bir kuruluştur
Neva Ç.M.çevreye duyarlı bir kuruluştur
Neva Ç.M. eğitim, sağlık, kültür, sanat gibi toplumsal sorumluluklarını yerine getiren bir kuruluştur
Neva Ç.M. çağın gerektirdiği değişim ve gelişimi takip eder